Visie

Visie

Al onze leerinspanningen zijn onderdeel van een verander- of ontwikkeltraject waarbij mensen zich nieuwe competenties willen of moeten eigen maken. Zo is uw organisatie klaar voor een volgende fase met een nieuwe structuur en nieuwe producten.

We kijken naar ontwikkeling met een realistische bril op. Fris en fruitig. Niet te zwaar, maar wel doel- en resultaatgericht.

Lekker leren met goede resultaten staat bij ons centraal. Met leuke lesmaterialen, afgestemd op de dagelijkse praktijk, motiveren we cursisten. Met gemakkelijke tools motiveren we trainers, opleiders, praktijkbegeleiders en HR-medewerkers.

Succesvol leren draait om oefenen, delen, zelfbewustzijn en meters maken.

In al onze leertrajecten hanteren we de volgende didactische uitgangspunten:

  • VariĆ«teit aan lesvormen maakt leren effectiever. Het systeem bevat uitgebreide mogelijkheden om lesstof te voorzien van interactieve animaties, video, games en communicatiefaciliteiten.
  • Feedback helpt de cursist vooruit. Gemakkelijk omdat de software praktische en toegankelijke menu's, dashboards en volgsystemen bevat.
  • Duidelijke leerdoelen, eindtermen of competenties helpt cursisten om in LearningOnLine gericht te werken. Gemotiveerde cursisten leren meer.

De inzet en gebruik van e-learning zal de komende jaren toenemen. LearningOnLine ontwikkelt innovatieve methodes en toepassingen:

  • Integratie van e-learning op mobiele platforms (phone en tablet)
  • Virtual classrooms, telefacing en videochat
  • Standaardmodules (white label) als klantlabel
  • Social media